Java Developer (m/w/d) für Authentication & Security
Career Integrity & Compliance Audit Report
This vacancy has been independently reviewed by the OppaJob Transatlantic Career Intelligence Desk to confirm authentic direct employer recruiting, verify compensation transparency, and eliminate applicant processing fees.
Transatlantic Cost of Living & Purchasing Power Benchmark
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Position Overview & Specifications
Für ein etabliertes und marktführendes Medienunternehmen mit Sitz in München suchen wir einen erfahrenen Java Developer (m/w/d), der moderne Authentifizierungs- und Identity-Management-Lösungen in einer hochskalierbaren Cloud-Umgebung weiterentwickelt.
Du arbeitest in einem agilen Entwicklerteam und treibst die technische Weiterentwicklung von sicherheitskritischen Anwendungen voran. Dabei stehen Themen wie Authentication, Authorization, Single Sign-On, Identity Management sowie Cloud-native Architekturen auf AWS und Kubernetes im Fokus.
Aufgaben- Entwicklung und Weiterentwicklung von Backend-Anwendungen mit Java
- Konzeption und Implementierung moderner Authentifizierungs- und Autorisierungslösungen
- Mitarbeit an Themen rund um Identity & Access Management (IAM)
- Entwicklung und Betrieb cloudnativer Anwendungen auf AWS
- Deployment und Betrieb von Services innerhalb einer Kubernetes-Umgebung
- Sicherstellung hoher Sicherheits-, Qualitäts- und Performance-Standards
- Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java
- Erfahrung in der Entwicklung moderner Backend-Systeme und Microservices
- Kenntnisse im Bereich Authentication & Authorization (z. B. OAuth2, OpenID Connect, SAML, Keycloak oder vergleichbare Technologien)
- Erfahrung mit AWS sowie containerisierten Anwendungen
- Fundierte Kenntnisse in Kubernetes
- Vertrauheitt mit CI/CD-Pipelines und modernen DevOps-Praktiken
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Spannende Herausforderungen in einem der führenden Medienunternehmen Deutschlands
- Arbeit an geschäftskritischen und hochskalierbaren Plattformen
- Moderne Cloud- und Container-Technologien
- Flexible Hybrid-Work-Regelung (wöchentlich 50 % Remote / 50 % vor Ort in München)
- Agile Arbeitsweise mit kurzen Entscheidungswegen
- Attraktive Vergütung und umfangreiche Benefits
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Zentraler Standort in München mit Kantine
Interesse geweckt?
Wenn Du Deine Java-Expertise in einem modernen Cloud- und Security-Umfeld einbringen möchtest und Freude an komplexen Authentifizierungs- und Plattformthemen hast, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Technologien: Java, Java-EE, Spring Boot, AWS, Kubernetes, Docker, OAuth2, OpenID Connect, Identity & Access Management, CI/CD, Git
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Candidate Selection & Onboarding Process
Application & Resume Screening
Submit your tailored CV/Resume directly to the talent acquisition portal.
Technical & Competency Interviews
Virtual interviews with the hiring manager and multidisciplinary team.
Formal Offer & Benefits Negotiation
Written agreement outlining compensation, equity, retirement vesting, and relocation allowances.
Onboarding & Corporate Integration
Equipment provisioning, team orientation, and commencement of duties.
United Kingdom Right to Work & Skilled Worker Visa Guide
Employment in the United Kingdom requires legal Right to Work verified under the Home Office Points-Based Immigration System:
Sponsoring employers must hold an active Home Office A-rated Sponsor License and assign a valid Certificate of Sponsorship (CoS). Role must meet the general minimum salary threshold (£38,700) or occupation going rate.
Continuous employment under Skilled Worker status establishes eligibility for Indefinite Leave to Remain (ILR) after 5 continuous years, leading to British Citizenship.
Candidate Preparation Blueprint: Software Development
Based on transatlantic hiring benchmarks for Java Developer (m/w/d) für Authentication & Security roles across Mandl. Executives & Experts's corporate sector, successful applicants typically excel across three core dimensions:
Demonstrated portfolio evidence, architecture/system design case studies, or validated professional certifications directly applicable to Software Development.
STAR method competency responses highlighting cross-functional leadership, conflict resolution, and delivering measurable enterprise ROI under tight timelines.
Total compensation expectation aligned within the benchmarked £33,960 - £48,245 bracket, including retirement vesting and health parity.
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